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                                                                        遼寧治理教師暑期有償補課

                                                                        本文由:刘思菱 编辑 2019年07月22日 10:16 人事任免36160 ℃

                                                                        【浙大女教授获大奖】

                                                                        遼寧省教育廳要求⊿□♀,各地各校要加大工作力度♀〇?,依法加強檢查⊙∴,按照「誰主管、誰負責」的原則⌒,對查實的相關問題?♀〇,依法依規嚴肅懲處♂◇﹡,絕不姑息♀△。同時∵,省教育廳將組織力量並邀請人大代表、政協委員和新聞媒體開展明察暗訪♂▽♂,切實推動專項治理工作取得實效,積極構建學校、教師、學生、家長及社會廣泛參与的監督體系□,公開舉報電話□﹡⊙,接受社會監督♂↑。

                                                                        遼寧省教育廳相關負責人表示♂♂〇,按照「查實必糾、糾必問責」的原則♀△⊙,對在職教師違規補課行為「零容忍」∟♂﹡,發現一起□∴∟,查處一起▽∟。對違規教師將依照有關規定嚴肅進行處理〇▽▽,特別是省特級教師、教學名師、骨幹教師等參与違規補課的□,一經查實┊↑♂,將依規取消其稱號及待遇▽,從重處罰♂∴。

                                                                        日前⌒,遼寧省教育廳印發《關於全省集中開展在職教師有償補課等問題專項治理推廣瀋陽市做法的通知》﹡,在暑假期間集中開展在職教師有償補課等行為專項治理工作☆,狠剎中小學在職教師有償補課行為⊙π,切實解決群眾和社會關心的熱點突出問題∟∟。

                                                                        一分快3网址

                                                                        遼寧明確⌒┊∟,治理重點包括:中小學組織或要求學生參加有償補課;中小學與校外培訓機構聯合進行有償補課;中小學為校外培訓機構有償補課提供教育教學設施或學生信息;在職中小學教師組織、推薦和誘導學生參加有償補課;在職中小學教師參加校外培訓機構或由家長、家長委員會等組織的有償補課;在職中小學教師為校外培訓機構和他人介紹生源、提供相關信息;校外培訓機構聘用中小學在職教師、各級教研員參与有償補課;在職中小學教師(幼兒園教師)索要、收受學生及家長財物或參加由學生及家長付費的宴請、旅遊、娛樂休閑等活動;在職中小學教師(幼兒園教師)體罰或變相體罰學生的行為;中小學校(幼兒園)以購買教輔材料或其他物品為名濫收費用的行為▽⊙。

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